Система повышения квалификации специалистов со средним медицинским и фармацевтическим образованием начала формироваться в России c шестидесятых годов с повсеместно открывающихся курсов повышения квалификации и специальных училищ этого профиля. В Бурятии такие курсы были созданы на базе Республиканской больницы им. Н.А.Семашко в 1961 году.
Возрастающие потребности практического здравоохранения в высококвалифицированных специалистах вызвали необходимость создания самостоятельного образовательного учреждения повышения квалификации. В 1990 году на базе курсов открыто училище повышения квалификации работников со средним медицинским и фармацевтическим образованием, которое спустя год преобразовано в Республиканский учебный центр Минздрава РБ. В 1998 году было открыто врачебное отделение, которое осуществляло организацию и проведение выездных сертификационных циклов, профессиональную переподготовку, краткие тематические циклы усовершенствования для врачей, обучение врачей-интернов.
В 2000 году учебный центр был преобразован в Республиканский учебно-научно-методический Центр повышения квалификации работников Министерства здравоохранения Республики Бурятия.
На основании Постановления Правительства Республики Бурятия от 18 февраля 2008 г. №71 «О реорганизации государственных учреждений здравоохранения Республики Бурятия» организовано отделение по реализации дополнительного профессионального образования в составе ГАПОУ РБМК.
Значимый вклад в развитие системы постдипломного образования внесли: Мадыева Л.Д., Тармаев В.В., Маланов К.Ж., Бубеев В.Б., Цыремпилов Ю.Б.
Заведующие курсами и директорами учебных заведений постдипломного образования медицинских работников в разное время были Котух Ольга Ивановна, Умнова Лидия Павловна, Бардонова Роза Намсараевна, Ракшаин Октябрина Кирилловна, Минтаханова Галина Еремеевна, Хингеева Светлана Лаврентьевна, Махакова Галина Чулуевна, Митупов Михаил Батомункуевич.
![](https://rbmed03.ru/wp-content/uploads/2021/01/Год-курсы-м.с-ДОУ-1973-1974-scaled.jpg)
![](https://rbmed03.ru/wp-content/uploads/2021/01/Курсы-мед-сестер-1974.jpg)
![](https://rbmed03.ru/wp-content/uploads/2021/01/Курсы-м.с-дошк-учр-1975г-scaled.jpg)
Аккредитационно — симуляционный центр (АСЦ) функционирует как универсальная площадка коллективного доступа для всех учебных подразделений колледжа, обеспечивающая освоение и совершенствование практических навыков и компетенций.
Центр оснащен современными тренажерами, манекенами, моделями-муляжами, мультимедийным оборудованием. Имеющееся учебное и медицинское оборудование позволяет овладевать навыками ухода за больными, терапии неотложных состояний, первой врачебной помощи, диагностическими манипуляциями и т.д.
С 2018 центр стал площадкой для проведения первичной специализированной аккредитации специалистов. На протяжении уже трех лет АСЦ является площадкой для проведения чемпионата «Молодые профессионалы» (WorldSkills Russia) по компетенции «Медицинский и социальный уход».
Эффективное обучение профессиональным компетенциям в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами, формирование практических навыков у обучающихся на фантомах, тренажерах, симуляторах в соответствии с требованиями профессиональных стандартов, подготовка обучающихся к аккредитации и проведение процедуры аккредитации специалиста – являются основными задачами аккредитационно-симуляционного центра.
В соответствии с планом юбилейных мероприятий в ГАПОУ «РБМК имени Э.Р.Раднаева» преподавателем профессионального цикла Воложиной Т.А. 18.01.2021 г. проведен очередной онлайн семинар по теме «Десмургия». В теоретической части семинара было отмечено, что наложение повязок является неотъемлемой частью хирургии, травматологии и неразрывно связано с оперативными вмешательствами, повреждениями и заболеваниями. И от качества наложенной повязки нередко зависят результаты лечения. Практическая часть включала обучающий тренинг наложения различных видов бинтовых повязок, в том числе «Дезо». Были озвучены результаты исследования студентов специальности «Акушерское дело» по экономической нагрузке на перевязочный кабинет исходя из стоимости бинтов, вида повязок, количества перевязок за 6 месяцев, где студентами наглядно доказано, что правильный подбор размера бинта для наложения повязок на различные области тела, может принести экономическую выгоду и наоборот. По отзывам в чатах семинар вызвал большой интерес и среди студентов, и среди специалистов практического здравоохранения. Было отмечено, что такие семинары нужны для всех.
В отделении дополнительных образовательных программ (ДОП) к педагогической деятельности на циклах профессиональной переподготовки и повышения квалификации активно привлекаются ведущие специалисты здравоохранения Республики Бурятия, имеющие многолетний опыт лечебной и педагогической деятельности из республиканских, городских медицинских организаций, таких как «Станция скорой медицинской помощи, «Детская республиканская клиническая больница», «Республиканская клиническая больница им. Н.А.Семашко».
Сосорова Дарима Васильевна — главная медицинская сестра ГАУЗ «Детская республиканская клиническая больница».
Сосорова Дарима Васильевна 30.04.1975г., главная медицинская сестра ГАУЗ «Детская республиканская клиническая больница», работает в системе здравоохранения 25 лет, имеет высшую квалификационную категорию по специальности «Организация сестринского дела». В 1994 году окончила Улан -Удэнский базовый медицинский колледж, имеет высшее медицинское образование, окончила Красноярский государственный медицинский университет имени профессора В. Ф. Во́йно-Ясенецкого, по специальности менеджер «сестринского дела».
Под руководством Даримы Васильевны, проведены мероприятия по централизации кабинета обезболивания, оптимизации доступа лиц по обращению с наркотическими и психотропными лекарственными средствами, что позволило улучшить учет, своевременность и качество выполнения врачебных назначений медицинскими сестрами. Также активно принимала участие в мероприятиях по внедрению системы улучшения обеззараживания медицинских отходов в больнице. Перепланирован, обустроен и оснащен участок по обращению с медицинскими отходами. Ею разработана инструкция по учету, сбору, перемещению и утилизации медицинских отходов. Ведется постоянный контроль и обучение медицинского персонала. За период работы в больнице организовала систему постоянного обучения медицинских сестер и младшего медицинского персонала: со старшими медицинскими сестрами еженедельно на советах по сестринскому делу, ежемесячно на общебольничных конференциях и семинарах на темы касающихся безопасности выполнения сестринских манипуляций.
Средние медицинские работники республики, обучившиеся по программам ДПО с благодарностью отзываются о преподавателях, совмещающих самые благородные призвания на земле – Учителя и Врача.